农林学论文

篇一：农林经济管理论文

仲恺农业工程学院

毕 业 论 文

我国农业人力资源开发的基础、问题及政策探讨

姓 名 陈嘉俊

院（系） 经贸学院

专业班级农林经济与管理102

学 号 201010914220

指导教师 张军

职 称 副教授

论文答辩日期 2014年 5 月 25 日

仲恺农业工程学院教务处制

学生承诺书

本人郑重承诺：所呈交的毕业论文（设计）是在张军老师的指导下进行的研究工作及取得的研究成果，论文中引用他人的文献、数据、图件、资料均已明确标注出，论文中的结论和结果为本人独立完成，没有抄袭、剽窃他人研究成果。对本论文研究做了任何贡献的人均已在论文中作了明确的说明并表示了谢意。

毕业论文作者（签字）：陈嘉俊

签字日期： 2014 年 5 月 25 日

摘 要

随着知识经济和环球经济一体化的发展趋势，在经济发展中起决定作用的第一资源就是人力资源；人力资源不仅决定物质资本的开发利用水平，人力资源的充分开发还能填补物质资本的不足之处，所以世界各国纷纷加大了对人力资源能力建设的力度。本文主要从三个方面来分析，中国的农业人力资源的数量、质量和分布状况。在数量的开发研究上，对农村剩余劳动力转移问题进行了主要的研究，在质量分析中，着重从科学文化素质和职业技能素质方面进行了分析；在分布状况中，主要分析了各产业劳动力去向和劳动资源压力。

关键词：农业 人力资源 管理与开发 战略措施

目 录

1引言 ..................................................................... 1

1.1研究的目的和意义 ..................................................... 1

1.2研究范围、方法 ....................................................... 1

2我国农业人力资源开发的现实基础 ........................................... 2

2.1数量 ................................................................. 2

2.2质量 ................................................................. 2

2.3分布状况 ............................................................. 5

3我国农业人力资源开发存在的问题 ........................................... 6

3.1总体现状上的落后性 ................................................... 6

3.2经费投入上的局限性 ................................................... 7

3.3思想认识上的狭隘性 ................................................... 7

3.4管理服务上的滞后性 ................................................... 7

3.5组织落实上的分散性 ................................................... 7

3.6培训开发上的盲目性 ................................................... 7

4我国农业人力资源开发的政策建议 ........................................... 8

4.1促进农村劳动力充分就业 ............................................... 8

4.2 建立和逐步完善农村社会保障体系 ...................................... 9

4.3加强农村适用人才队伍建设 ............................................ 10

4.4强化农村人才评价、激励机制对农村人力资源的开发作用 .................. 11

4.5发展农村文化事业，全面提高农民的素质 ................................ 12

5结语 .................................................................... 13

参考文献 ................................................................. 14

英文摘要 ................................................................. 15

致谢 ..................................................................... 16

仲恺农业工程学院毕业论文(设计)成绩评定表 ................................. 17

1引言

1.1研究的目的和意义

人力资源是影响中国经济发展或者说未来限制中国经济发展的最重要的因素。中国最丰富的是人力资源，最缺乏的也是人力资源。中国蕴藏着丰富的人力资源，但是还未开发出来。而人力资源的原始状态，生产率很低。发达国家的经济发展经验充分证明是正确的：未来的社会和经济的发展只能由人力资源这一个因素去决定。

今天，几乎各行各业都在重视与探求经济生长点。要找到这样的增长或切入点是有意义的，但这本身并不能解决问题。因为，实施生长点方案的是人。任何高明的计划与方案都是要依靠相应的人力资源去支撑。因此，从根本上说，在任何一个行业的经济增长点，应放在人力资源的开发与管理。

世界经济发展到今天，科学技术作为一种生产力，己成为决定性的因素，其作用越来越重要。因而，当今世界国家之间、行业之间展开竞争的焦点就是科技。因为人是科学技术的载体，因此竞争实质上是人力资源的竞争。农业作为我国的基础产业，拥有丰富的人力资源，这是无可争辩的事实。党的第十一届三中全会以来，尽管中国的农业改革开始，并取得成功，但我们不能不看到进入九十年代后，国民经济新一轮高速增长和繁荣市场经济，各种针对新情况、新问题，进一步突出和农民的农业，使农业的情况比计划经济时代的更脆弱。

那么究竟是什么原因使我国的农业问题总是数见不鲜、循环反复，但总是不能有一个好的解决办法呢？我认为，我国农业飞跃过程中实现新的问题，其中一个最大的困难是人力资源素质低，即人力资本短缺，所以影响对整体效果的农业现代化。因此增强农业人力资源管理，深化农业人力资源改革，提高农业人力资源的整体素质的投入并采取其他配套改革措施，是当代社会科技进步的第一要求，是实现农业经济增长的根本措施。

本文以农业人力资源管理为题进行研究，意在系统而深入地进行理论分析和政策探讨，为推动我国农业人力资源的问题与开发提出自己的看法与建议。

1.2研究范围、方法

具体的研究内容：首先，当前中国农业发展的人力资源开发中存在问题的分析，分析了产生这些问题的原因，并分析了政府在市场经济条件下，经济分析了农业人力资源开发政策，并提出了一些政策措施。

思路和方法：具体的研究主要运用了实证分析和比较分析的方法。在本文中，出于对实际工作的目的的理论研究，在此基础上，本文主要对政府角度实际情况的分析，基

1

篇二：农业农学毕业论文

高等教育自学考试

毕业设计（论文）说明书

（本科）

市 地 准考证号 姓 名

河南科技大学高等教育自学考试办公室

高等教育自学考试 毕业设计（论文）任务书

一、题目： 苹果病虫害防治技术二、本环节自2010年3月30日起至2010年 4月 20日

三、进行地点： 河南科技大学 四、内容要求： 综述简练完整，有见解；立论正确，论述充分，结论严谨合理，实验正确，分析处理科学；文字通顺 ，技术用语准确，符号统一，编号齐全，书写工整规范，图表完备、整洁、正确；论文结果有应用价值。

指导教师： 职称 批准日期：年 月 日

摘 要：提高苹果果品质量，病虫害防治是关键技术措施

之一。坚持预防为主、治早、治小的原则，使好果率达到96%以上，一、二级果率90%以上，叶片完好率90%以上，枝干病株率为5.1%，比对照低23.4%。

关键词：苹果；病虫害防治；措施

Abstract： To improve apple fruit quality, pest and disease

control is one of the key technical measures. Persist in focusing on prevention and early treatment, the principles of small government, so that good fruit was up to 96% or more, one, two more than 90% fruit, leaves intact more than 90%, branches strain rate of 5.1%, compared with the control 23.4% lower

Key Words： apple；Pest control；Measure

目 录

1.苹果腐烂病……………………………………1 2.苹果轮纹病……………………………………2 3.早期落叶病……………………………………2 4.桃小食心虫……………………………………2 5.红蜘蛛的防治…………………………………3 6金文细蛾…………………………………………3 7如何减少果园用药次数…………………………3

篇三：现代农业论文

沈阳农业大学科学技术学院结课论文

浅析现代农业发展

——践行现代农业理念的探索

学 生：

学 号：10010

专 业：农学

班 级：40

任课教师：

沈阳农业大学科学技术学院农业与生物系

2011年10月

摘 要

近年以来，我国农村经济社会发展形势出现了许多喜人的进展。中央一号文件继续锁定“三农”主题，中央金融工作会议把农村金融问题作为重要改革内容，这些都给我们释放出这样的强烈信号：我们已经开始更加系统、更加全方位地去解决“三农”问题，谋求这个领域发展从表面到更深层次的整体推进。现代农业发展现代农业是促进生产发展、增加农民收入的基本途径，是改善生态环境的关键措施，是新农村建设的产业基础和首要任务。

本文共四个部分。第一部分为现代农业的定义与特征。第二部分为现代农业的发展前景。第三部分为发展现代农业的优势。第四部分为发展现代农业的具体措施。

关键词：现代农业；三农；农民收入

目 录

摘 要 .............................................................. I

引 言 .............................................................. 1

1 现代农业的定义及特征 ............................................. 2

1.1 现代农业的定义 ................................................... 2

1.2 现代农业的特征 ................................................... 2

2 现代农业的发展前景 .............................................. 4

2.1 发展现代农业具有历史必然性 ..................................... 4

2.2 发展现代农业具有现实紧迫性 ..................................... 4

2.3 发展现代农业具有实践可行性 ..................................... 4

3 发展现代农业的优势 .............................................. 5

3.1 促进农民增收 ..................................................... 5

3.2 推进社会主义新农村建设 ......................................... 5

3.3 推动城乡一体化发展 .............................................. 5

3.4 强化农村基础设施和公共服务能力建设 ............................ 5

3.5 更好地服务“三农” .............................................. 5

4 发展现代农业的具体措施 .......................................... 7

4.1 优化产业布局 ..................................................... 7

4.2 实施规模经营 ..................................................... 7

4.3 加大资金投入 ..................................................... 7

4.4 实施营销战略 ..................................................... 7

结 论 .............................................................. 8

引 言

现代农业，相对传统农业而言，是广泛应用现代科学技术、现代工业提供的生产资料和科学管理方法进行的社会化农业。一般包括精准农业、绿色农业、休闲观光农业、工厂化农业、订单农业、设施农业、特色农业、创汇农业等类型。在我国，现代农业代表农业发展的方向，是农业现代化的具体探索，是农民伴随全面小康社会建设走向未来的路径依赖。没有现代农业的全面协

调可持续发展，就没有农业现代化。现代农业的产生和发展，大幅度地提高了农业劳动生产率、土地生产率和农产品商品率，使农业生产、农村面貌和农户生产行为等均发生了重大变化。

现代农业潜力巨大，创新空间巨大，发展前景无限。而支撑现代农业发展必须有先进的管理理念，先进的科学技术，先进的实用装备，先进的市场运作，而能够驾驭这些现代化生产力的必须是用当代科学技术武装起来的新一代农民。因此，加快现代农业发展需要党和政府持续提供宽松的政策支持的同时，最为关键的是培养和造就大批善管理、懂技术、会经营的新型农民。这既是我们这一代人的责任，也是我们的战略任务，更是现代农业发展的希望！

1 现代农业的定义及特征

1.1 现代农业的定义

现代农业是运用现代经营理念、现代科学技术、现代物质装备、现代管理方法对传统农业的现代改造，核心是产供销、贸工农“一体化”，实质是转变农业发展方式的具体体现。

1.2 现代农业的特征 第一，具备较高的综合生产率，包括较高的土地产出率和劳动生产率。农业成为一个有较高经济效益和市场竞争力的产业，这是衡量现代农业发展水平的最重要标志。

第二，农业成为可持续发展产业。农业发展本身是可持续的，而且具有良好的区域生态环境。广泛采用生态农业、有机农业、绿色农业等生产技术和生产模式，实现淡水、土地等农业资源的可持续利用，达到区域生态的良性循环，农业本身成为一个良好的可循环的生态系统。

第三，农业成为高度商业化的产业。农业主要为市场而生产，具有很高的商品率，通过市场机制来配置资源。商业化是以市场体系为基础的，现代农业要求建立非常完善的市场体系，包括农产品现代流通体系。离开了发达的市场体系，就不可能有真正的现代农业。农业现代化水平较高的国家，农产品商品率一般都在90%以上，有的产业商品率可达到100%。

第四，实现农业生产物质条件的现代化。以比较完善的生产条件，基础设施和现代化的物质装备为基础，集约化、高效率地使用各种现代生产投入要素，包括水、电力、农膜、肥料、农药、良种、农业机械等物质投入和农业劳动力投入，从而达到提高农业生产率的目的。

第五，实现农业科学技术的现代化。广泛采用先进适用的农业科学技术、生物技术和生产模式，改善农产品的品质、降低生产成本，以适应市场对农产品需求优质化、多样化、标准化的发展趋势。现代农业的发展过程， 实质上是先进科学技术在农业领域广泛应用的过程，是用现代科技改造传统农业的过程。

第六，实现管理方式的现代化。广泛采用先进的经营方式，管理技术和管理手段，从农业生产的产前、产中、产后形成比较完整的紧密联系、有机衔接的产业链条，具有很高的组织化程度。有相对稳定，高效的农产品销售和加工转化渠道，有高效率的把分散的农民组织起来的组织体系，有高效率的现代农业管理体系。

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