领导班子民主生活会工作小结相关范文2
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篇一：民主生活会后总结报告
武邑县清秀小学民主生活会总结报告
我们这次民主生活会是按照教育局党委的要求，报活动办批准召开的，会议吸收了各方面的教职工代表参加，有学校党员、班子成员、教研组长、职工代表计13人。
会上，袁校长讲了召开民主生活会的意义和会议的程序安排。学校党员、班子成员都做了书面发言，发言主要是通过党的群众路线的学习，回顾自己近年来的工作，生活中的表现，切实感觉到与教育局党委和党的群众路线的要求还有一定的差距，有必要进行认真查摆自身存在的实际问题和不足，并剖析根源，找准原因，明确今后的整改方向，切实做到用党的群众路线指导工作，实现清秀小学教育教学工作的协调发展。他们从学习体会，自身存在的问题，产生的根源和今后的努力方向四个方面做深刻剖析。
在学习方面，大家认识到党的群众路线是教育教学工作必须长期坚持的指导思想。为民服务的教育理念是学校发展的重要组成部分，是做好教育教学工作的重要前提。
在查摆存在的问题中，对照上级的要求，根据征求到的意见和建议，结合自身的学习和工作进行了认真的剖析，主要的问题有：1、政治理论和教育理论学习得不够深入。在学习内容上，忽视了对理论的系统学习，存在实用主义。2、创新意识有所欠缺。对待工作有时只满足于认真完成上级交给的任务，而缺乏创造性的开展工作的意识和能力。3、工作成效不够理想，在学校工作的计划，安排和组织实施过程中，存在被动落实任务多，超前谋划创新少的问题，满足于完
成阶段性的工作任务，系统性任务谋划的少。4、在抓班主任队伍建设方面，对工作的指导不到位，缺乏工作经验总结，对班主任的考核工作和后备班主任任职资格等制度建设方面还需进一步完善。
在发言的基础上党员、班子成员对存在的问题原因进行了剖析，大家觉得问题产生的根源，有思想观念上的，也有工作方法上的，但主要是对党的群众路线的认识不够，主要表现在：一是理论学习重视不够，认为只要抓好学校教育教学工作落实和教育专业知识学习，不需要有多高的政策理论水平，这就造成了自身政策理论水平跟不上形式发展的。从客观上总是强调自己工作忙、任务重，没有处理好工作与学习之间的关系，没能很好地把学习理论与改造自己的主观世界结合起来，在学习深度上不够，研究不够。二是观念不准，工作有责任心，能履行工作职责，但还存在思想不够解放，创新意识不强，办法不够多，习惯于过去的老思维、老经验，缺乏解决困难的勇气和办法。三是工作中规章制度执行的不严，要求不高，过多考虑了教职工的辛苦。忽略了个别操作不规范的问题，缺乏批评与自我批评。四是宗旨意识不牢固。自身存在着作风不够扎实，工作落实力度不够，标准不高。
整改措施和努力方向：一是加强政治和业务理论学习，主动发展，提高综合素质，立足本职。深入学习和领会党的群众路线教育实践活动的深刻内涵和精神实质，并与教学实际相结合。在学习和工作中严格要求自己，自觉实践党的群众路线的重要内涵，真正体现出党员的先锋模范作用。同时，努力刻苦地学习政治理论、教育理论、教育管
理、业务知识，增强做好工作的本领，使自己成为教育工作中的行家里手。二是转变工作作风，提高工作效率，深入基层靠前指挥，主动为教师，为学生服务，切实落实以人为本理念。坚持科学的态度和求实的精神，兢兢业业地做好各项工作，树立强烈的时间理念、效率理念、质量理念，明天的事情今天做，今天的事情现在做，用最短的时间完成任务。注意日常学习、工作和生活中的一点一滴，规范自己的言行，坚持高标准要求自己。三是要不断解放思想，勇于开拓创新。扎实做好教育教学的各项常规工作、管理工作，提高管理实效。努力探索学校发展的新途径和新办法，让学生满意、家长满意。四是改进工作方法。在工作中不断改进工作方法和领导艺术，充分发扬民主，充分发挥大家的积极性，使之工作中相互理解、相互支持，鼓励大家为学校工作出谋划策。五是加强班主任队伍建设，以此为契机带动学校教师队伍整体的建设和发展，教师发展了，学生才能更好的发展。真正做到教师发展、学生发展。六是要遵守廉洁自律方面的规定，按照干部廉洁自律的要求认真做好、规范自己的行为，接受广大教职工的监督。
通过这次民主生活会，使领导班子成员和党员教师敞开了思想，认真查找了不足和存在的问题，交流了意见看法，研究了整改措施和努力方向。
篇二：党委领导班子民主生活会情况总结
2010年度党委领导班子民主生活会情况总结
省建设厅直属机关党委：
根据《关于认真开好2010年度厅直单位党员领导干部民主生活会的通知》（赣建直党字【2010】40号）文件要求，11月30日下午，院党委在三楼会议室召开了党委班子民主生活会，现将情况报告如下：
一、 会议基本情况
1、 认真学习了胡锦涛总书记在十七届五中全会和省住建厅党组《关于转发赣组字【2010】44号等文件的通知》，重点对照《党员领导干部从政若干准则》规定的52个“不准”和党政领导干部选拔任用工作四项监督制度，逐条进行了检查，并对今年在贯彻落实科学发展观、廉洁自律、厉行节约、改进作风等方面存在的问题进行了认真的剖析。
2、 会议通报了2009年度民主生活会整改落实的情况和整改的措施。
3、 针对到收集到的意见和建议，进行了认真的分析和讨论，找出解决的办法和措施；
4、 党委书记、院长刘小檀同志主持了会议，在会上进行了认真的自我剖析，作了自我批评，同时，对班子一年来的情况进行了评析，既肯定成绩，又指出了问题；
5、 班子每位成员从团结的大局出发，相互之间坦诚相见，畅所欲言，认真开展批评与自我批评，副院长李开贵同志今年刚退休，也参加了会议，会上，他中肯地提出了两点意见：一是班子成员要注意加强沟通；二是班子成员要进一步提高政治素质。
6、全体班子成员按照科学发展观的要求，围绕全院发展工作的大局，结合各自分管的工作实际，提出了设计院发展、壮大的见解和建议。
7、副院长周 韧同志因在珠海分院不能前来参加会议，会前意见向省厅机关党委作了汇报，按照要求，周 韧同志已经交来了《领导班子民主生活会发言提纲》。
8、厅直机关党委专职副书记到会进行了指导并作了重要讲话。
会议总的认为：班子成员之间能够相互合作、相互支持，大事讲原则、小事讲风格，有始终做到全院一盘棋走活的大局意识，按照年初制定的工作目标积极开展工作，形成一个团结战斗的集体。
会议围绕全院工作发展大局，班子成员结合各自分管的工作实际，站在如何进一步加快全院发展壮大的高度，认真自我剖析，查找存在的问题，开展批评与自我批评，并对存在不足的方面提出整改的措施，班子成员始终围绕设计院的发展和利益的大局出发，结合意见和建议以及查
找出的问题认真思索，充分发表自己意见和建议，提高了认识，统一了思想，增进了团结，使这次民主生活会开成了一个求真、务实、团结、鼓劲的会议，达到了预期的目的。
二、 主要做法：
为了开好民主生活会，按照省厅机关党委的要求，在民主生活会时间安排、征求意见形式、对照查内容、会议要求等方面，做好了充分的会前准备工作。
（一）、高度重视，精心准备。
从三个不同角度广泛征求意见和建议：
一是院主要领导亲自到厅机关有关处室征求意见和建议； 二是专门召开支部书记会，布置院属各党支部召开支部大会，收集意见；
三是召开了部分中青年职工座谈会，有80多位中青年干部参加了会议，会上大家畅所欲言为设计院的发展、壮大出谋献策，提出了不少合理化的建议；
四是院党办将收集到的意见和建议综合整理后分别发给每位院领导。
（二）、坦诚相见，交换意见。
会前，院党委书记、院长刘小檀同志与每位班子成员进行了沟通、班子成员与班子成员之间也本着开诚布公、推心置腹的态度，开展了谈心活动，通过谈心沟通，班子
成员之间进一步交流了思想，交换了意见，消除了误解，化解了隔阂，达成了共识，增进了团结。
（三）、认真思考，作好发言准备。
每一位班子成员在征求意见的基础上，结合学习了胡锦涛总书记在十七届五中全会和《党员领导干部从政若干准则》规定的52个“不准”和党政领导干部选拔任用工作四项监督制度的要求，根据各自分管的工作和群众反映的意见和建议，对照检查各自在工作发展大局方面存在的问题；对照检查自己工作作风方面存在的问题。
（四）、认真开展批评与自我批评。
在民主生活会上，院党副委书记、院长刘小檀同志主持了会议，积极引导其他成员相互开展批评与自我批评，并认真查找问题，开展批评与自我批评，会上，每位班子成员都能站在设计院发展的高度，直言不讳，坦诚相见，畅所欲言，会议始终充满了诚挚、民主、团结求实的氛围。
三、主要工作思路
通过班子民主生活会，总结形成了近期和今后主要工作的发展思路：
1、健全各项制度，强化内部管理，谋求更大发展。珠海中期经济工作会议以后，院里进一步加大了内部生产经营管理：一是制定了一系列的规章制度：《2010—2014年人力资源五年规划纲要》、《建筑创作中心市场化运作管理
条例》、《关于生产部门副职不全脱产参与管理工作实施办法》、《发放正常执业注册补贴暂行规定》四个重要文件，二是将今年省内设计任务实现财务收入一个亿的总体目标进行了分解，签订了《经济技术质量责任状》，从而，确保了年初制定的生产经济指标的完成，目前，各生产部门努力开展工作，完成一个亿的经济目标已胜券在握。
2、营造和谐工作环境。班子领导成员注意加强学习，做到经常沟通，注意加强班子建设，形成合力。坚持以人为本来谋求发展，对人对事做到宽容，经常注意倾听职工的意见和建议，职工有什么问题，均能做到耐心解释，同时，坚持召开季度思想政治工作分析会，及时掌握职工的思想动态，及时解决职工的思想问题。
3、构建框架搞改制。拓展新的经济增长点，在组建房地产公司和科技建设公司后，又相继组建了兴赣特种公司，激活园林景观乙级资质，成立这些公司后，都一律按照股份多元化来操作，总院只占40%股份，60%股份由自然人形式占有。
4、重视培养、使用人才。一是建立竞争激励机制。院里根据近几年经营状况，对几个生产经营较差的部门进行撤并，组建设计七所，将该所的领导班子岗位拿出来公开竞聘；二是坚持提拔任用走程序。召集了100多位近几年进设计院工作的年轻大学生召开座谈会，鼓励他们在设计院创业，通过竞聘答辩，一批年轻人才脱颖而出，担任了设计七所领
篇三：在领导班子民主生活会的发言材料
在领导班子民主生活会的发言材料
各位领导、同志们： 按照特区和市局的要求，今天我们召开局领导班子民主生活会，积极开展批评与自我批评，总结经验，找出差距，进一步提高思想理论水平和驾驭全局的能力，更好地指导自己的工作。下面，我首先把一年来自己的思想、工作情况作一汇报。欢迎各位给予批评指正。
一、加强理论业务学习，提高自身思想素质。
在学习和工作中，我能够认真贯彻执行党的基本纲领、基本路线、基本方针、基本经验，认真学习邓小平理论、江泽民同志“三个代表”的重要思想，“十六大”精神，能够按照特区和市局重要决议、决定指导工作和实践。不断改造世界观、人生观和价值观，团结协作，积极协助局长做好工作。要做一个合格的领导干部，把工作做好，就必须注重学习，尤其是面对知识经济的时代，学习显得更为重要和紧迫。根据新时期质监工作需要和自己实际，坚持学习相关质监业务知识，不断丰富自己的知识，开拓自己的视野。并结合我局的发展和自己的思想工作实际进行了深入的思考，不断加强对全会精神的领会。通过学习增强了自己的理论素质和领导能力，提高了自己的思想水平和修养。
二、工作扎实，尽心尽责
到xx局工作以来，工作上我主动积极。面对广大干部群众的期盼，面对上级组织的信任，面对发展的机遇和挑战，我和大家一样
总想能实实在在多干些工作，多做些事情，才能对得住组织的信任和自己的职责，对得起全局的职工群众。工作中处处为单位着想，想方设法改善办公条件和提高职工福利。认真执行上级的各项制度，严格遵守单位的各项规章制度。摆正自己的位置，发挥参谋和助手作用。坚持民主集中制，遇事能与班长和班子其他成员交换意见，沟通思想。注意和班子成员沟通，向他们学习，丰富自己的管理经验，提高自己的领导水平和协调能力。我在分管业务和行政执法工作以来，着重抓好制度建设和落实工作，针对局业务和行政执法工作的薄弱环节，进行调研和借鉴，建立和完善了《xx质监局行政执法管理制度》。《xx质监局罚没物质管理制度》《xx质监局食品安全巡查制度》等制度，并加以落实，坚持勤检查、勤督促收到良好效果，使行政执法和业务工作进一步规范化、制度化。
三、认真落实党风廉政责任制。
我能严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则（试行）》以及中纪委对领导干部提出的进一步规范领导干部廉洁从政的“四大纪律八项要求”的规定，遵守质监系统“十不准”和“八严禁”规定。在生活上严格要求自己，敢于抵制各种不正之风和腐败行为，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，时刻高标准严格要求自己，约束自己，增强拒腐防变的自觉性。
四、几点体会
（一）是要坚持发展这个硬道理。坚持把发展作为第一要务，没有发展，困难就克服不了，矛盾就解决不了，一切也就谈不上。
一定要抓住发展不放松，始终把发展作为考虑一切问题的根本出发点和落脚点。
（二）是既要立足实际，又要勇于创新。干工作偏离实际不行，离开实际的话往往是瞎说，干往往是蛮干，是不会有好结果的。同时又要敢于创新，敢想敢干，坐等不行，越是困难、越是条件差，越是要有一股子闯劲。创新是一个单位发展进步的动力，也是一个班子真正能干点事情的基本要求。面对创新的时代，没有一点闯劲，没有一点创新，是很难干成一点事情的。
（三）是要团结一心，想事情、干事情、干好事情。一个单位要发展首先要上下团结一心，干群共谋事业。对一个班子来讲，主要领导要全身心谋发展、干事业，班子其他成员也要尽心尽力谋发展，干事业，大家都要同心协力谋正事、求发展，只有上下一心，众人一力，才可能使我们的工作健康发展。
五、存在不足和今后努力的方向
一年时间虽工作上取得了一些成绩，但反省自己的思想和工作，还有很多不足：
（一）政治理论学习深度不够
平时，自己虽然也重视政治理论和业务知识的学习，但不够系统，缺乏全面的、系统的钻研精神。仅仅满足于有关安排学习，学过了事，在学习的自觉性方面还存在较大的差距，没有对学过的东西进行认真反思，没有深刻钻研。在以后的工作中，还需认真加以克服和改进。当前工作形势对我们质监工作者提出了很大挑战，学
习是刻不容缓的事情。今后要进一步端正学习态度，进一步探索学习方法，在理论深度上下工夫。只有理论上的清醒、坚定，政治上才能清醒、坚定。要加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习，努力掌握马克思主义的立场、观点、方法，掌握党的基本理论的科学体系和精神实质，作为今后工作的指南。同时，进一步深入学习市场经济知识、管理学知识、质监业务知识，努力做到学以致用，用以促
学，学用相长，在不断学习的同时，提高自己研究新情况、解决新问题的能力，努力使自己成为一名合格的“质监卫士”。
（二）自己的领导艺术和驾驭全局的水平还待进一步提高。.cn版权所有，全国文秘工作者的家!
自己以前在市局机关工作，到xx局后，由于工作环境和工作岗位的转变，自己感到站在全局的角度看待问题，思想认识还没有完全到位，还需在今后工作中进一步加强。要通过学习，不断提高领导水平，提高明辨是非的能力，提高政治敏锐性和政治鉴别力，要能站在全局的高度，从整体利益看待问题，解决问题。要努力谋求塑造领导影响力、个人魅力，培养人格力量，严格要求自己，提升个人的综合素质。同时突出“以人为本”的理念，从情感上体贴下属，真正理解和宽容下属，重视与下属的沟通、交流；在坚持政治原则、组织原则和法制原则的前提下，做到因人、因事协调，艺术处理；在批评艺术上，既要把握从严、从紧原则，又要努力谋求对事不对人。坚持信任第一，打造激励机制，以激励为主，逐渐改变现在的
扣分、罚钱模式；在人际关系上，要努力创造更加开放、进取、变革、竞争、效益的思想观念，营造宽松、和谐的人际关系，善于开拓、合作，培养团队精神，积极营造有利于干事、创新、创业、发展的质监工作氛围。
（三）工作布置多亲自检查少。自己往往把工作布置下去之后，只问结果，很少亲自督促检查完成过程和质量。今后一方面要抓好宏观调控，从宏观上把握全局，树立服务意识；另一方面还要抓好具体管理，既要懂业务，还要懂实际操作，既要懂管理，还要擅于做具体工作。亲自督促检查，真正发现新问题，推动工作向前发展。
（四）为地方经济服务的意识有待于加强。在工作中还没有自觉地把企业和群众对我们的满意程度作为检验工作成效的最高标准，有些工作做的还不是那么令人满意，工作中存在重处罚轻服务的思想。我们应在树立政治意识、大局意识和责任意识的前提下，坚持服务大局、围绕为促进xx地方经济和社会发展做好我们的各项工作，开创我区质监工作的崭新局面。
针对自己的不足，在以后的工作生活中我一定要认真反思，虚心接受组织与群众的批评，并认真加以整改。我坚信，只要大家齐心协力，精诚团结，我局的各项工作一定能上一新台阶。二〇〇五年四月二十六日
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