学习讨论落实活动反思剖析报告

篇一：学习讨论落实活动反思剖析报告

反思剖析报告

自全省学习讨论落实活动开展以来，我积极参加了我单位组织的^等一系列活动，通过活动中的认真学习和与领导同事的沟通交流，我深刻意识到自己身上存在的不足，并明白，只有正视不足，认真分析产生这些问题的原因，才能提出针对性、可行性的整改措施，进一步促进自己的成长进步，现将我近段时间的反思剖析情况汇报如下：

一、存在的问题

（一）理论学习不深入。对业务工作和包村工作抓得比较紧，而忽视政治理论知识的学习，造成“书到用时方恨少”，遇到工作中需要的时候才临时翻查文件、请教别人，严重影响工作效率；对省市县委重大方针政策“只知其然不知其所以然”，只停留在表面知道的程度，对其深刻内涵、提出的背景、重大意义等不能很好的领会理解。

（二）上级任务落实不严。上级领导交代的任务，虽能及时传达给相关人员，但是不能及时督促检查其尽快保质保量的完成，缺乏没有一抓到底的精神。并且，在监督落实的过程中，不能细致的发现问题之所在，提前做好应急预案。

（三）工作方式呆板。遇到任务急于求成，不会思考先将事情的轻重缓急、快慢优劣分开来做，并耐下心来做好规划谋略，不注意工作方法技巧，一味埋头苦干，从而耽误了时间，降低了工作效率。

（四）农村实地走访少。由于思想上存在“没有任务不下乡”或者等靠包村领导的依赖心理，较少自觉到农村进行实地调研，主动与群众进行沟通交流，没有真正沉下心来深入基层切切实实为群众解决突出问题，或者解决问题成效不明显，特别是对弱势群体的关注不够，研究不充分，帮扶措施没有及时跟上，处理问题缺乏针对性、操作性等。

二、原因分析

（一）学习热情减退，学习态度不端正。作为单位新进的年轻人，本应抱着积极向上、充满活力、创新求实的态度认真学习政治理论知识和上级的各项政策精髓，但实际中以时间不够用、学了也没用为借口，对自己有所放松，不能在工作之余抽时间认真学习，自觉用政治理论知识武装头脑，给自己补足“精神之钙”，归根到底是对学习的重要性和紧迫性缺乏很好的认识，没有深刻意识到“知识改变命运”这一真理，导致工作热情、进取心有所减退，甚至有时候出现满足现状、不思进取、得过且过的心态。

（二）工作经验欠缺，沟通技巧不足。工作经验尚浅，尤其是实践工作经验和基层工作经验不足，在千头万绪的农村工作面前，束手无策，不能尽快理出头绪，准确的发现问题症结，从而很好的贯彻落实上级任务；并且，跟各类人的打交道能力不足，不能通过有效沟通把问题解决在萌芽状态，在前期把任务安排布置到位，中期监督落实到位，后期检查巩固到位。

（三）宗旨意识淡薄，群众工作不深入。与群众的距离

越来越远、越来越大，进村入户主动性不强、不够深入，只注重了解自己想要了解的问题，未能做到“从群众中来，到群众中去”，没有关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么，没有真正和群众打成一片，缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。久而久之，就造成了思想上忽视群众，忽视群众的主体地位，忽视群众的根本利益，与群众的思想感情疏远了。因此，与群众联系少了，主动解决群众问题少了，对群众呼声、疾苦了解不够全面，解决困难、处理管理问题也不及时。

三、整改措施

目前，我国经济社会发展进入了一个全新的阶段，所处的环境日新月异、面临的问题更复杂，对干部素质的要求更高，作为带领人民群众向着全面建设小康社会目标前进的基层干部，我要在加强自身政治理论学习、提高党性修养的同时，也要不断提升自己的现代知识素养和业务技能。具体说来，要培养好“三种力”：

（一）勤于学习、善于学习的学习力

一是肯挤会钻。在工作、生活的百忙中，以‘挤’的方法，获得学习的时间，以‘钻’的方法求得问题的深入了解，充分利用闲暇时间从网络中、从书本中不断学习，把学习当做一种习惯，当做工作的延伸，当做工作的保障，通过不断学习，保持思想活力和与时俱进，更好地胜任所肩负的工作。

二是善于积累。当今时代，知识更新很快，新知识新事物层出不穷，我既要“温故知新”，又要“学新知新”，百尺高台，起于垒土；合抱之木，生于毫末。学习贵在持之以恒，贵在

精诚专一，只有不断的积累知识，储蓄力量，丰富素养，其自身的理论修养、文化素质和领导水平才会不断提高。

三是勇于实践。学习必须联系实际，切实做到知行合一。读书是学习，使用也是学习，而且是更重要的学习，我们看一个干部水平高不高，主要是看他运用理论和知识解决实际问题的能力强不强。我必须提高运用党的基本理论解决实际问题的能力，坚持学以致用，用以促学，真正在武装头脑、指导实践、服务人民、推动工作方面取得实效。

（二）攻坚克难、迎难而上的执行力。新时期，基层工作更加复杂、繁重，面临的挑战更加严峻。基层干部是推动各项工作的“顶梁柱”，必须拥有攻坚克难、迎难而上的执行力。一是要培养起敢于挑战、永不言败的韧劲，直面困难，毫不畏惧的精神。二是遇到问题多看多问多想，灵活运用合理的方法和措施，处理问题，努力把工作效果提高到一个水平。在工作中勤于思考、善于总结，多发现问题、多想办法、多出路子，不断改进工作方法，推进本职工作不断向前发展。 三是改进工作方式方法，做工作、与人相处都要注重方式方法，面对新形势，在工作方法上必须有所创新，这就要求我在接下来的工作中用心思考，多请教多总结，多和群众交流，开阔思路，集思广益，保证工作高质量完成。

（三）谦虚谨慎、克己复礼的亲和力。基层工作任务繁重、复杂多变，干部更要注意谦虚谨慎，戒躁戒躁，保持优良作风。“虚心竹有低头叶，傲骨梅无仰面花。” 只有放低自己，才能思想不松、干劲不减，才能容人容事，在思想上合

心、工作上合力、行动上合拍。我们来自群众，更应服务于群众，用满腔热忱和群众打成一片。因此，一方面我要以严谨的工作态度、睿智的处事方法、平易近人的工作作风，在农村建设的舞台上以身作则，以榜样的力量感染着身边的同志。 另一方面要保持自己的“傲骨”，富贵不淫，贫贱不移，威武不屈，坚持自己的原则，不随波逐流，做外圆内方的基层干部。

总之，今后我将在领导和同志们的帮助支持下，进一步提高思想认识，转变工作作风，振奋精神，加倍努力，为我区的持续快速健康发展贡献力量。

篇二：学习讨论落实活动个人反思剖析报告

学习讨论落实活动个人反思剖析报告

深入开展学习讨论落实活动，就是要在反思剖改和全面整改中，来一次灵魂深处的大排查、大检修、大扫除。在这个过程中，广大党员干部特别是领导干部，要把自身摆进去、联系实际、深反思真整改，要建立组织领导机构和工作机构，明确责任、严格要求、狠抓落实，确保“学习讨论落实”活动取得实实在在的效果。自己通过深入学习，和同志们共同讨论，深刻反思，更进一步地查找出了自己存在的问题及其原因，现剖析反省如下：

一、个人自查和反思剖析情况

1、一是对政治水平的提高缺乏足够的认识，政治鉴别力不强。处理不好政治理论学习与实际工作需要的关系，错误地认为政治理论学习与实际工作互相矛盾，要研究工作，理论学习就得放松，要抓紧学习，工作就受影响，错误地认为政治理论学习对业务工作没有什么用处，不能正确运用政治理论指导工作。理论知识不充足，知识构架不完整，平时学习只是为了学习而学习，并且理论联系实际不够，运用理论知识解决实际问题结合得不够好；在实际工作中存在抓得不实、执行不力等现象。

2、与单位职工的交心谈心不够，没能直接了解他们的工作态度、思想行为等；下基层与群众面对面交流时间较少，没能及时了解群众反映的问题和困难，没能时常关心困难群众家庭的生产生活条件。

3、有时安于现状，缺乏较强的忧患意识和创新精神。平时

与各位班子成员、部门负责同志，谈工作多，谈思想少，原则要求多，有针对性帮助研究解决问题少。

4、组织纪律遵守不够严格

一是有迟到现象。比如有时家里有事，上班晚来一会思想上认为是正常的，缺乏正确的时间观念和组织纪律观念。二是有时有吃喝现象。比如有时下基层调研，工作晚了会在基层吃工作餐，没有考虑到这样做给基层带来负担，没有维护好领导的形象。

二、原因分析

１、理论学习不够深入，理论与实践隔离。平时学习不够系统，学习的自觉性、主动性、针对性不强，特别是对一些政治理论的实质精神学的还不够深不够透，对其精神实质把握还不够全面，缺乏对理论的系统研究和深刻理解，不能很好地融会贯通、学以致用；没能将理论与实践有机地结合起来，欠缺用政治理论认识问题、解决问题的能力。

２、党性修养自觉性减弱，缺乏艰苦奋斗精神。我平时工作任务重、成天忙于事务，就造成以事务工作代替政治和党性锻炼，没有认识到党性修养要求每名党员都要自觉地改造世界观、人生观、价值观，每时每刻、一言一行都要用党员的标准严格要求自己，工作有时不够深入，忽视了工作的主动性和创造性。

３、工作能力欠缺、工作方法有待改进。在工作中，还存在着工作安排不够细，过问不够深，督促不够及时，推进工作落实力度不够大等现象。同时，在工作创新和与时俱进的要求上还有

差距。自己虽然能够在完成分管的工作上动脑筋、想办法，既力争完成工作任务，但是通过认真剖析后认识到，自己的创新意识还不够强，创新的思路还不够宽阔，层次不高，如何学习借鉴他人好经验好做法研究不够。

４、群众工作经验不足，宗旨观念有所淡化。对党的群众路线认识不深，没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。在工作上群众观念淡薄，看不到群众的首创精神，工作中主观意志成份多，为群众想的多、做的少，服务群众缺乏真功夫。

三、努力方向和改进措施

１、抓修养，树立正确的政治方向和群众观。一是强化个人的党性观念和政治意识，带头贯彻执行党的政策和决策部署，在大是大非问题上始终做到认识不含混、行动不动摇。二是加强党性修养，保持思想道德的纯洁性，树立正确的政绩观、群众观、发展观；努力克服消极思维、破除后退情绪，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中。

２、抓学习，提高履职能力和水平。一是自觉用科学理论武装头脑，使自己做到思想上不落伍，作风上不松劲，行动上不停步。二是坚持在实践中学。加大深入基层调研力度，向基层学习，向群众学习，在学习中有针对性地提出解决实际问题、推动科学发展的新思路、新办法、新举措，及时总结在实际工作中好的做法和经验，提高科学工作能力。三是注重提高自身政治素养，提

高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，注重横向、纵向的沟通与交流，得到各方的支持和配合，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一，促进工作的顺利开展。

３、抓落实，自觉坚持民主集中制。密切联系党员干部，听取各方意见和建议，稳步落实各项政策，与广大干部职工和群众交心谈心，以切实得到群众的认可为目标，真正做到与群众实实在在接触，真正了解到最需要关心和帮助的人。

４、抓作风，切实加强党风廉政建设。认真学习各项会议精神，对照自己的所作所为，要以身作则，清正廉洁、坦荡公正，自觉遵守党的纪律和国家的法律法规，认真执行党内各项制度，时刻对照、检点自己的行为，严格要求自己，带头廉洁自律， 自觉接受党组织和群众的监督，管住自己，用实际行动树立起干部队伍的良好形象。

总之，在以后的工作中，我会继续按照公司的要求，坚持自学和集中学习相结合，不断以实际行动改掉自身缺点、完善自我，让自己成为一名合格的党员领导干部，为我公司的生产经济建设和精神文明建设做出自己应有的贡献。

篇三：学习讨论落实活动个人反思剖析报告

学习讨论落实活动个人反思剖析报告 *********有限公司副总经理：*****

在全省各级党组织和广大党员干部中开展以 “深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，净化政治生态，实现弊革风清，重塑山西形象，促进富民强省”为主题的学习讨论落实活动以来，根据省委、省国资委、晋煤集团党委要求，按照学习讨论落实活动方案安排，我认真开展学习讨论，通过深入问题剖析、查找问题深层原因，反思整改落实等环节，结合我个人的工作实际，形成一份剖析报告，内容如下：

一、自身认识体会和主要做法 全省深入开展学习讨论落实活动，对于我们进一步统一思想、凝聚力量，对于新形势下肃纠歪风、反腐倡廉，开创弊革风清的工作新局面，具有重大的现实和历史意义。

（一）高度重视、提高意识。我对此次学习讨论落实活动高度重视，通过这次学习讨论活动，提高了政治理论水平，更新了思想观念，强化了责任意识、大局意识和规矩意识。我认为党员领导干部要从自身做起、以上率下、率先垂范，真正做到忠守于党、克己奉公、严于律己、敢于 1

担当。通过学习党员干部统一了思想、提高了认识，对存在的问题认真查找、整改落实，确保各项工作拾级而上、取得实效。

（二）痛定思痛，知耻后勇。领导干部要深刻反思、以史为鉴；要认真整改、对症下药；要坚持原则、敢于担当；要反躬自省、问心无愧；不能装聋作哑、退避三舍、随波逐流。

（三）严肃纪律，改进作风。无规矩，不成方圆。大到国家、小到组织，没有法律制度的约束，国将不国，天下大乱；纪律是保障、是抓手、是企业的生命线。没有纪律的约束，各行其是，必然杂乱无章。我们通过严肃工作纪律、转变思想观念，改进工作作风等手段，不断提高工作成效。

二、沁东能源公司政治生态存在的突出问题

山西短期内出现的系统性、塌方式腐败问题，严重损害了山西的形象，损害了党的形象和群众利益，影响了改革发展进程。对腐败案件的坚决查处，充分表明了以习近平为总书记的党中央坚持党要管党、从严治党、有腐必反、有贪必肃的坚定决心，充分表明了中央对党和人民事业高度负责的历史担当，充分表明了中央对山西问题的高度重视和对山西发展的亲切关怀。近几年来，晋煤集团共查处多起违规违纪案件，当事人也受到党纪政纪处分，给企业带来了不同程度的损失，我深感 2

痛心、感触颇多。作为晋煤集团旗下的沁东能源，也存在着一些问题，工作方面：作风不实；思想方面：思想麻痹、精神懈怠、得过且过；行动方面：监督不力、措施不当、落实不严；党风廉政建设方面：廉政建设发展滞后、反腐力度不强，领导干部缺乏担当意识，艰苦奋斗观念淡薄，等不正之风。

三、深刻反思突出问题产生的根源

针对存在的问题，我们将查清问题根源，反思存在原因，坚决整改落实。对存在的问题，追其原因，管党治党不严、查处腐败不力、“两个责任”未落实、选人用人风气不正、诸多制度存在漏洞等，但根本原因还在于个别领导干部丢掉了对党的信仰和忠诚，忘记了党的宗旨，思想麻痹，个人主义膨胀。

四、今后努力方向和改进措施

活动开展以来，我坚持边学习、边讨论、边落实，做到真学习、深讨论、严落实，力求取得实实在在的成果。事实证明，凡事预则立,不预则废。针对问题我们坚持问题导向、发现问题及时整改，防微杜渐，防患未然。 （一）始终与党中央保持高度一致。始终自觉地同以习近平同志为总书记的党中央在思想上、政治上、行动上保持高度一致，企业党组织高度重视政治纪律，深入开展政治纪律教育，进一步增强广大党员干部的政治意识、大局意识、忧患意识、责任意识，坚决维护党的章程和党内政治生活准则。党员领导 3

干部带头讲政治，以身作则，树立和坚持正确的事业观、工作观、政绩观，自觉做遵守和维护政治纪律以及其他各项纪律的表率。建立健全纪律保障机制，坚决纠正有令不行、有禁不止，上有政策、下有对策的错误行为，以坚强的党性和严明的纪律保证各项工作贯彻落实。

（二）认真落实民主集中制。民主集中制是党的根本组织原则和组织纪律，其核心实质也是党的政治纪律。企业领导干部严格落实民主集中制，对重大问题必须经集体讨论决定，杜绝个人主义，坚持纪律面前人人平等，不允许有凌驾于组织之上的特权。

（三）加强检查监督力度。认真贯彻“党要管党、从严治党”方针，始终把维护党的政治纪律作为重要工作，加大对违法违纪现象的查处力度，对各种违反党的政治纪律的行为，严格按照党章和《中国共产党纪律处分条例》规定，坚决予以查处，自觉维护党的纪律的严肃性，保证党的路线方针政策不折不扣地贯彻落实。

（四）严格落实中央“八项”规定，狠刹不正之风。贯彻落实中央“八项”规定，要求党员干部带头执行，发挥表率作用。通过成立领导小组，制定工作方案，明确责任分工、分解任务指标等措施，形成一级抓一级，层层抓落实的联动体制机制；加 4

大宣传宣讲力度，加深党员干部在八项规定执行方面的责任感、紧迫感，提高行动的自觉性，让他们进一步统一思想、提高认识，树立艰苦奋斗、勤俭节约的优良作风，切实把厉行节约、反对铺张浪费落到实处。

（五）通过指标细化，真正落实规定要求。一是严格控制办公支出，节约使用办公用品，节约用电、用水。二是严格控制公务接待支出，严格公务接待管理，严格控制公务接待标准，力求一切从简，杜绝铺张浪费；三是精简会议活动，切实改进会风，提高会议实效。四是严格管理因公出差，规范手续管理。五是严格控制公务用车，严格执行公务用车编制管理规定和配备使用标准，认真落实公务车辆管理制度、调派使用制度，降低车辆运行成本。六是深入开展内部审计工作，加强企业内部资金管理，完善内部监督机制，防止违规违纪现象发生，严肃财经纪律。七是严禁没有明确目的及实质内容的公务考察活动，严禁以开会、考察、培训等名义变相公款旅游。八是严明工作纪律，加强内部管控，加大监督检查力度、完善工作考核机制，强化制度约束力。九是改进工作作风，端正工作态度、杜绝特权思想形成，树立良好企业形象。

深入开展学习讨论落实活动，目的就是要通过净化政治生态，反思经济发展困境、剖析思想根源、寻找制度漏洞，为整 5

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