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宁夏银行招聘信息网

来源网站:百味书屋 2017-01-03 06:20:34
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篇一:2014宁夏银行定向招聘启事

2014宁夏银行定向招聘启事

2014年宁夏公务员考试就要来临啦,面对这即将到来的严峻的考验,宁夏中公教育(微信号:nxzgjy)将继续给广大考生提供更多、更好、更全面的笔试备考信息资讯。

注:本站稿件未经许可不得转载,转载请保留出处及原文地址。

根据宁夏银行2014年机构及业务发展需要,现公开定向招聘工作人员,具体如下:

一、应聘人员基本条件

(一)遵纪守法,诚实守信,品行端正,无不良记录。

(二)热爱银行工作,责任心强,具有良好的职业操守和敬业精神。

(三)具有良好的团队合作精神和沟通能力。

(四)报考定向招聘单位,应聘者应具有当地户籍(以地级市为单位,报考灵武支行仅限灵武市户籍),高校毕业生以迁入学校前户籍为准。

二、招聘对象及任职要求

(一)公司、个人客户经理(若干名)

任职要求:本科及以上学历,经济、金融、法律等银行相关专业,3年以上银行相关工作经历,熟悉银行产品、业务和客户营销工作,具有一定的客户资源,有较强的市场开拓能力和沟通协调能力,年龄在35周岁(含)以下。

(二)综合柜员(若干名)

任职要求:本科及以上学历,经济、金融、法律等银行相关专业,3年以上银行柜面工作经历,形象气质良好,熟悉银行会计核算制度,熟练掌握柜台业务操作技能,具有较强的亲和力和沟通应变能力,年龄在32周岁(含)以下。

(三)信贷、会计、财务、风险等专业岗位人员(若干名)

任职要求:本科及以上学历,经济、金融、法律等银行相关专业,3年以上银行相关工作经历,熟悉银行业务流程及管理规定,熟悉相关岗位的工作,具有良好的沟通协调能力和目标执行能力,年龄在35周岁(含)以下。

能力、业绩突出者可适当放宽年龄和学历条件。若有意应聘我行相关专业管理职位可在报名时说明。

(四)柜面培训生(若干名)

任职要求:2013届、2014届全日制高等院校本科(二本)及以上学历毕业生,经济、金融、法律等银行相关专业,出国留学人员的学历需经国家教育部认证。本科生年龄在25周岁(含)以下,研究生年龄在28周岁(含)以下。

柜面培训生一经录用,与我行直接签订劳动合同,合同期限一年,为培训考察期。培训考察期满后,经考核合格,续签劳动合同。考核不合格,终止劳动合同。

三、工作地点

吴忠、石嘴山、中卫、固原所辖市县区及灵武市。

四、应聘程序

(一)登陆宁夏银行网站http:///,点击“宁夏银行2014年招聘”,下载并填写《应聘登记表》。采用现场报名或电子邮件加电话确认的方式进行。应聘者现场报名需携带身份证、户口本、学历学位证、就业推荐表、相关资格证书原件及复印件。采用电子邮件方式报名,需一并发送上述材料的扫描件。

(二)报名截止时间为2014年4月11日。经审查合格后,我行将通知本人参加笔试,笔试时间、地点另行通知。报名截止后一周内未收到通知,视作资格审查未通过。

(三)应聘者应对个人填报信息的真实性负责。如与事实不符,我行有权取消其录用资格。

宁夏银行股份有限公司

二〇一四年四月二日

篇二:2015宁夏银行招聘考试:笔试行测技巧(三)

2014-09-04 15:19:02来源:宁夏中公教育 银行招聘网:2015年银行秋季校园招聘考试即将拉开帷幕,中公金融人与您分享银行校园招聘综合知识财会方面的备考知识点,祝您备考顺利~

最纠结的题目:逻辑推理

过去的2013年被称为“史上最难就业年”,应届大学毕业生在去年以“迅雷不及掩耳盗铃响叮当”之势达到了空前的699万人次,大学生就业市场受到了巨大的挑战。鉴于银行及其他金融机构相比于其他企,事业单位而言,其具备工作稳定体面,工作环境舒适,福利待遇优厚等诸多因素,故而受到了广大应届毕业生的青睐。就去年一年报考金融银行单位的考生人数已经超过了XX万,但是,根据中公·金融人的工作人员对市场的摸底调查,发现银行,农信社及其他金融机构的通过率却不足XX%。通过调查,最终发现问题之症结:绝大多数参加金融考试的考生在备考过程中的随意性较大,重视程度不高,“裸考”者比比皆是,导致了通过率相对低下。对此,笔者在此就去年银行考试综合能力考查的逻辑部分所涉及到的一些问题在此和广大考生共同拆解一下,希望能让大家对银行考试的情况更加了解:

Eg1.下列各项推理正确的是( )。

A.如果今天下雨,会议就不会如期举行,果然,会议没有如期举行,可见今天下雨了

B.老师要讲好普通话,我又不当老师,所以我不必讲好普通话

C.张某 考试没及格,张某是一班的学生,所以,一班有学生考试没有及格

D.只有启动设备开关,设备才可以运行。这台设备没有运行,于是我们知道没启动开关 中公·金融人专家解析:逻辑推理的题目一直以来是大家比较纠结的题目类型,关键问题在于对逻辑推理的形式缺乏了解。在我们的讲义上,这类的题目叫做一系列“假言命题的推导”,即通过了解掌握命题之中,前项和后项的推出关系。本题答案选择C,A项下雨推

出不举行会议,不举行会议不能推出下雨,后不能推前。B项老师推出要讲好普通话,而否定前件推不出否定后件,因此B选项错。C项张某 考试没及格,且是一班的,可以得出一班有些人是没及格的,“某个是”可以推出有些是,既C项正确。D项 设备可以运行推出启动开关,而否定前推不出否定后件,D错。

篇三:宁夏银行2013年信息技术人员招聘

宁夏银行2013年信息技术人员招聘

宁夏银行是由宁夏回族自治区、银川市两级政府及企业入股组建的一家股份制商业银行。多年来,宁夏银行坚持“服务中小企业、服务城乡居民”的市场定位,致力于创造高品质金融服务,成为股东和客户信赖、社会信任、员工获得良好职业发展、富含投资价值并具区域影响力和为区域经济社会发展持续做出贡献的商业银行。

为适应我行业务快速发展需要,现面向社会公开招聘系统管理、网络管理和软件开发技术人才,诚邀各类金融人才加盟。我行将为您提供充分施展才华、实现自我价值的舞台,期待与您真诚结伴、共创辉煌。

一、招聘条件

(一)基本条件

1.具有良好的政治素质、优秀的思想品德、较强的职业道德观念,身体健康。

2.热爱银行工作,责任心强,具有较强的敬业精神和团队合作精神,能够胜任软件开发、网络管理、系统运维岗位工作,有志于投身银行信息科技系统建设。

3.全日制普通高等院校本科(二本)及以上学历,通过国家大学英语四级考试。

4.年龄在30周岁(含)以下,工作业绩突出者可适当放宽条件。

5.有3年以上信息技术从业经验。

(二)专业及工作履历要求

1.系统管理员岗位要求:计算机、计算机科学与技术及相关专业,熟练掌握AIX、UNIX、WINDOWS等主流的操作系统,精通MQ、TUXEDO等中间件系统,具备EMC、IBM等存储设备配置与管理经验,具有ORACLE、INFORMIX等大型数据库的安装、维护与调优能力,具备原厂维护或调优资质者优先。

2.网络管理员岗位要求:网络工程、光电信息工程、通信工程等通信类相关专业,熟练掌握主流路由器、交换机、防火墙等网络设备的配置与管理,熟悉金融网络安全管理要求,参与过重大网络系统规划、设计、实施项目者优先。

3.软件开发岗位要求:软件工程、信息管理与信息系统、电子信息工程等软件开发类相关专业,精通C/C++、ESQL/C、Java等开发工具,熟悉主流数据库与操作系统,熟悉主流中间件的开发调试,具有大型项目软件开发或项目管理经验者优先。

二、应聘程序

(一)报名。本次招聘采用网上报名的方式,应聘者登录宁夏银行网站(.cn)招聘页面进行在线报名。

报名时间:2013年2月7日至3月10日

(二)资格审查。通过对报名人员进行资格审查,确定参加笔试人员,并于2013年3月14日在网站公布名单。准考证打印方式及笔试相关要求同时公布。

(三)笔试。由我行统一命题并印制试卷,于2013年3月17日(星期日)上午9:00~:11:00在银川设立考点进行笔试,考试地点另行通知。内容为综合能力及专业知识测试。

(四)面试。根据笔试成绩确定进入面试的人员,于2013年3月20日在网站公布面试名单。 面试时间:2013年3月22日(星期五)

面试地点:宁夏银行办公大楼18楼第六会议室(银川市金凤区北京中路157号)

(五)正式录用。根据综合成绩,经会议研究确定录用人员,在网站公布录用名单。

三、注意事项

(一)应聘者必须保证个人信息真实无误,填报材料符合规范。入职前本行统一审核应聘者学历证、学位证及英语等级证书等证件原件,如与申报条件不符,取消录用资格。伪造证件者一律不予录用。

(二)各项招聘日程安排如有变动,以我行网站公布的最新信息为准,应聘者应实时关注网站招聘公告,并保持通讯工具畅通。如不能按时参加,将取消应聘资格,由此造成的一切损失,本行不承担任何责任。

宁夏银行股份有限公司

二〇一三年二月七日

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